Slide background

Successors Network

LeadersGate unterstützt führende Unternehmen im gezielten Aufbau und der Pflege von funktionsspezifischen Nachfolgepool-Lösungen.

Der „longterm active sourcing“-Ansatz von LeadersGate ermöglicht Firmen eine vorausschauende Nachfolgeplanung und den persönlichen Kontakt mit hervorragenden Führungskräften über eine längere Zeitspanne.

Die unternehmensinterne Nachfolgeplanung genügt oft nicht. LeadersGate baut und pflegt exklusive, funktionsspezifische Successor Pools – vorausschauend, zeitgewinnend, risikominimierend.

Mit LeadersGate verschaffen sich Unternehmen entscheidende, strategische Vorteile in der frühen und gezielten Gewinnung hervorragender Leader.